Werken en leren bij Isala

De afdeling / Het specialisme
De afdeling Longgeneeskunde in Isala bestaat uit 11 longartsen. Daarnaast zijn er arts-assistenten, gespecialiseerde longverpleegkundigen, physician assistents en een researchteam werkzaam. De afdeling beschikt over 36 bedden. Naast de standaardzorg voor longpatiënten hebben wij een supraregionale functie voor oncologie, allergologie, chronische hoest, interstitiële longziekten en pulmonale hypertensie. Wij verzorgen met veel plezier de opleiding tot longarts, waarin veel tijd en aandacht wordt besteed aan het overdragen van vakkennis en het aanleren van diagnostische en therapeutische technieken aan aankomende longartsen. Onze vakgroep wordt gekenmerkt door een goede sfeer en open verhoudingen. Voor ons team zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gedreven arts-assistent.
De functie
Wij bieden een zeer interessante en dynamische werkomgeving. De hoofdtaak wordt gevormd door werk op de klinische afdeling longgeneeskunde. De dagelijkse zorg over opgenomen patiënten en het aansturen en begeleiden en inwerken van nieuwe assistenten vormt daarbij de basis van de werkzaamheden. De anios Longgeneeskunde participeren samen met de anios van Chirurgie in een house-officerpool. Daarnaast is het de bedoeling dat je bedreven raakt in een aantal verrichtingen die in de dagelijkse praktijk veel worden toegepast zoals thoraxechografie, pleurapuncties en eventueel thoraxdrains.
Het profiel
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste arts-assistent niet in opleiding. Spreekt bovenstaande je aan en gaat je interesse uit naar dit specialisme, dan nodigen wij je van harte uit te solliciteren.
Het aanbod
Wij bieden:
- een dynamisch werkklimaat;
- een contract voor de duur van één jaar, met de mogelijkheid tot een verlenging. Het salaris is ingedeeld conform de Cao ziekenhuizen in FWG 65 met een maximum bedrag van € 5.504,00 bruto bij een volledig dienstverband. Inschaling is afhankelijk van relevante werkervaring;
- uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals bijvoorbeeld een verhuiskostenvergoeding.
Meer informatie
Voor meer informatie neemt je contact op met dr. J.A. Stigt, opleider longziekten, t (038) 424 24 56 of per email: info.longarts@isala.nl.
Anios in Isala
Isala is een veelzijdig, groot ziekenhuis. We bieden uiteraard basiszorg voor patiënten uit regio, maar daarnaast bieden we minstens zoveel hooggespecialiseerde zorg van academisch niveau. Als coassistent en arts-assistent profiteer je van beide. Want juíst die combinatie maakt een opleidingsplaats in een ziekenhuis als Isala aantrekkelijk.

Collega’s aan het woord

De sollicitatieprocedure in grote lijnen
Oriënteren en kennismaken
Weet je nog niet wat je wilt na je master? Bij de opleidingen in de OOR N&O ben je in principe altijd hartelijk welkom om eens kennis te maken met de opleiding en de afdeling waar je misschien aan de slag wilt.
Solliciteren
De sollicitatieprocedure verschilt per opleiding. Sommige opleidingen werken met een landelijke sollicitatieronde, andere met een lokale of regionale. Je vindt die informatie bij de opleiding van je keuze.
Selectie
Ook de selectieprocedure verschilt per opleiding. Maar overal geldt: ervaring telt. Als je door een anios-plaats je hebt laten zien, is dat beslist een pre.
Aan de slag!
In de OOR N&O besteden we veel aandacht aan een goede introductie en heldere afspraken over wat aios en opleider van elkaar mogen verwachten. Zo zorgen we voor een goede start van je loopbaan.
Direct solliciteren
We geven je graag de ruimte om ondernemend te zijn en initiatieven te ontplooien. Maak kennis met Isala.
Je wordt doorverwezen naar de vacaturesite 'Isalawerkt'.
