ANIOS Interne Geneeskunde

Over de vacature

Jouw rol in het team

Als arts-assistent voer je onder supervisie van de internist zelfstandig werkzaamheden uit op de verpleegafdeling algemene interne geneeskunde, nefrologie, endocrinologie en oncologie/hematologie.

Daarnaast ben je werkzaam op de spoedeisende hulp, waar je patiënten opvangt met een acute zorgvraag op het vlak van interne geneeskunde. Verder participeer je in de avond-, nacht- en weekenddiensten en word je ingezet voor de diabetes zorg. Ook draag je bij aan de begeleiding van coassistenten op onze afdeling. Er wordt van je verwacht dat je na een inwerkperiode de werkzaamheden zelfstandig kunt uitvoeren.

Het topklinisch karakter maakt het Martini Ziekenhuis een interessante en aantrekkelijke plek voor een ANIOS Interne Geneeskunde. Het is jouw springplank naar meer.

We hebben veel aandacht voor jouw ontwikkeling. We laten je graag de veelzijdigheid van het specialisme zien. Zo krijg je een uitgebreide introductiecursus. Je volgt gestructureerd onderwijs en bouwt aan je eigen digitale ANIOS-portfolio. Kortom: je krijgt de kans om in een korte tijd veel te leren. Bij goed functioneren krijg je vanzelfsprekend onze steun bij het vinden van een opleidingsplaats. Of je nu verder wilt als ANIOS Interne Geneeskunde of op een andere plek. Ons netwerk is groot en dat zetten we graag voor je in. Onze ervaring is dat je als ANIOS meestal aansluitend al doorstroomt naar de opleiding van je keuze. In samenwerking met het UMCG bieden we een B-deelopleiding.

Meer informatie over het werk als ANIOS Interne Geneeskunde vind je [hier](https://oorno.nl/opleiding/interne-geneeskunde/)

Over het team

De vakgroep interne geneeskunde en reumatologie bestaat uit 17 medisch specialisten die worden ondersteund door een groep van circa 30 A(N)IOS. Samen verzorgen wij de driejarige (voor)opleiding interne geneeskunde. Als ANIOS doe je volwaardig mee aan het onderwijsprogramma. Wij geven gestructureerde supervisie en vinden het heel belangrijk dat jij je verder kunt ontwikkelen als arts.

Wij vragen van jou

Een afgeronde opleiding geneeskunde en een geldige BIG-registratie
Een enthousiaste, communicatief sterke arts met belangstelling voor de interne geneeskunde en/of diabetes zorg.
Een zelfstandige werkhouding. Goed kunnen functioneren binnen een team.

Dit krijg je ervoor terug

Als #teammartini bieden we een informele, hartelijke werksfeer met veel aandacht voor leiderschap en talentontwikkeling.
Salaris van maximaal € 5.801,- (op basis van 36 uur, FWG 65, Cao Ziekenhuizen) en 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
144 vakantie-uren én 57 PLB-uren op jaarbasis bij een fulltime dienstverband.
Een jaarcontract met zicht op een verlenging voor onbepaalde tijd.
Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder de mogelijkheid om vakantie-uren bij te kopen, met belastingvoordeel sporten, een fiets kopen, en korting in het bedrijfsrestaurant.
We zijn goed bereikbaar met het openbaar vervoer. Kom je op de fiets? Dan hebben we overdekte fietsenstallingen, waar je ook je elektrische fiets kunt opladen. Wil je met de auto komen, dan hebben we een parkeergarage naast het ziekenhuis.

Vragen?
We komen graag met je in contact.
Klaas Hoogenberg, internist-encocrinoloog/opleider tel. (050 )524 7870

We houden de werving en selectie graag in eigen hand. Daarom maken we geen gebruik van uitzendbureaus en/of werving en selectiebureaus.

Anios in Martini Ziekenhuis

Het Martini, dat zijn wij. Wij zijn een topklinisch opleidingsziekenhuis en daar zijn we trots op. Naast brede basiszorg bieden we complexe zorg en hebben we bovenregionale expertise. We werken continu aan vernieuwing. Daarom doen we veel toegepast onderzoek en werk je bij ons in een moderne werkomgeving met de nieuwste technologieën en behandelmethoden. Maar nog belangrijker: samen zijn we een organisatie van en voor mensen. Dat zie je, proef je en ervaar je. Als patiënt én als medewerker. Welkom bij #teammartini.

Meer informatie

Testimonial

Opleiders weten elkaar te vinden. Ideaal omdat je nu eenmaal je opleiding in meer ziekenhuizen doet.

aios .

01 / 03Collegiaal

We kennen elkaar

De werksfeer in het Martini Ziekenhuis is collegiaal: we kennen elkaar, hebben korte lijnen en werken graag samen, ook met collega’s buiten de afdeling en het ziekenhuis.

02 / 03Talent

Het beste uit jezelf

Het Martini Ziekenhuis biedt alle collega’s de ruimte om het beste uit zichzelf te halen. Dat zien we terug in de kwaliteit van het werk én natuurlijk ook in het werkplezier. De Martini Academie biedt interne opleidingen en trainingen aan. Wie belangstelling heeft voor onderzoek, krijgt ondersteuning van het Wetenschapsbureau.

03 / 03Zorg

We gaan in gesprek

In het Martini Ziekenhuis is de patiënt geen 'nummer': we willen dat patiënten zich gezien en gehoord voelen. Dit betekent dat we luisteren naar wensen en verwachtingen en daarover in gesprek gaan. Deze menselijke aandacht is voor ons een vanzelfsprekend onderdeel van de beste zorg.

Wonen en werken in Noord-Nederland

Ontdek de ruimte

Meer over onze regio

In 4 stappen aan de slag in het Martini Ziekenhuis

Oriënteren en kennismaken

Weet je nog niet wat je wilt na je master? Bij de opleidingen in de OOR N&O ben je in principe altijd hartelijk welkom om eens kennis te maken met de opleiding en de afdeling waar je misschien aan de slag wilt.

Solliciteren

De sollicitatieprocedure verschilt per opleiding. Sommige opleidingen werken met een landelijke sollicitatieronde, andere met een lokale of regionale. Je vindt die informatie bij de opleiding van je keuze.

Selectie

Ook de selectieprocedure verschilt per opleiding. Maar overal geldt: ervaring telt. Als je door een anios-plaats je hebt laten zien, is dat beslist een pre.

Aan de slag!

In de OOR N&O besteden we veel aandacht aan een goede introductie en heldere afspraken over wat aios en opleider van elkaar mogen verwachten. Zo zorgen we voor een goede start van je loopbaan.