AIOS Radiologie

  • Radiologie
  • 38 uur per week

Deventer Ziekenhuis

Deventer

Over de vacature

image

De nieuwe werkplek

De opleidingsgroep bestaat uit 2 nucleair geneeskundigen en 12 radiologen met diverse aandachtsgebieden. Samen met het UMCG en de andere partners in de Onderwijs- en Opleidingsregio (OOR) Noord Oost verzorgt zij de opleiding radiologie, waarbij uitwisseling van de assistenten plaatsvindt in het derde jaar.

De verbouwing en herinrichting van de afdeling is in volle gang. De grote modaliteiten zoals MRI en CT zijn al vervangen om voorbereid te zijn op de toekomst. Momenteel wordt het Deventer Borstcentrum gebouwd waarin ook de Radiologie een belangrijke rol krijgt. Zo zijn we goed voorbereid op de toekomst, kunnen we nog betere zorg leveren en is het nog prettiger werken!

Wij hebben ruimte voor 2 AIOS Radiologie.

Het opleidingstraject

De opleiding tot radioloog duurt vijf jaar en is ingedeeld in orgaangerichte stages conform het CORONA opleidingsplan Radiologie. De eerste 2 jaar van de opleiding worden gevolgd in het Deventer Ziekenhuis, het 3e jaar wordt gevolgd in het UMC Groningen, waarna het 4e en 5e jaar de opleiding weer geheel of gedeeltelijk vervolgd wordt in het Deventer Ziekenhuis. In de laatste 2½ jaar kun je 1 of 2 differentiaties volgen in een van de deelgebieden van de radiologie, mogelijk deels in samenwerking met een van de collega-opleidingen in de OOR.

Wat wij vragen

Wij zijn op zoek naar 2 AIOS Radiologie. Wat je in huis hebt? Je bent een enthousiaste basisarts en hebt vanzelfsprekend affiniteit met radiologie. Je bent zelfstandig maar je bent tegelijkertijd een prettige teamspeler met een open manier van communiceren. Je bent een analytische denker, innovatief, leergierig en je wilt jezelf graag verder ontwikkelen.

Ons aanbod

Wij bieden een uitdagende baan in een goed draaiend team, voor de periode van 5 jaar. Het salaris is afhankelijk van relevante ervaring en wordt ingeschaald in de salarisschaal voor arts-assistenten zoals genoemd in de CAO Ziekenhuizen. Het Deventer Ziekenhuis biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een vergoeding voor opleidingskosten en een persoonlijk budget. Over het aantal uren gaan we graag met je in overleg. Bij voorkeur werk je fulltime, maar een dienstverband van 0,8 fte is bespreekbaar.

Naast een uitdagende werkplek is de Hanzestad Deventer een leuke stad om in te wonen, te werken en te recreëren.

Meer weten?

Neem voor meer informatie contact op met radiologen M. Horst of R. Westerbeek via 0570-535353 (centrale).

Reageren

Ben je enthousiast om binnen het Deventer Ziekenhuis als AIOS Radiologie te werken? Dan nodigen we je van harte uit te solliciteren. Reageren is mogelijk tot 15 december.

We ontvangen graag een motivatie en CV in één PDF-bestand. Solliciteren gaat het beste met een Chrome browser.

Geen bevestiging ontvangen binnen één werkdag? Kijk dan in je spam/ongewenste mail. Zo niet, laat dit dan weten via hrservices@dz.nl

image

Deze vacature is onderdeel van de vervolgopleidings

Radiologie

Een dynamisch veelzijdig specialisme dat centraal staat in de patiëntenzorg en waarin je je bezighoudt met het duiden van de aard en de plaats van een ziekte, aandoening of letsel door middel van beeldvorming. De radioloog treedt bovendien steeds vaker ook als behandelaar op. Bij vaataandoeningen maar ook in oncologische therapieën door middel van ablatie of toediening van radioactieve pharmaca. Radiologie is zeer innovatief door de voortdurende technische ontwikkelingen.


image

Persoonlijke ontwikkeling en goede begeleiding

image

Ik koester de korte lijnen

01 / 03Medisch leiderschap

Hoe bestuur je een ziekenhuis?

Aios kunnen een keuzestage doen over ‘Medisch leiderschap’. Een goede dokter kan ook het volledige zorgproces voor en rondom de patiënt managen. Organisatorische, financiële en leidinggevende kennis en vaardigheden zijn daarom belangrijk. De precieze inhoud van de stage is afhankelijk van jouw leerdoelen en jouw ervaring.

01
02 / 03Carrièrecoaching

Ontwikkelingsgerichte begeleiding

Aios en anios werken bewust aan hun persoonlijke professionele ontwikkeling. Dat begint direct na je indiensttreding. Je formuleer je doelen en maakt afspraken over de meest passende interventies. We zetten in ontwikkeling en het versterken van bevlogenheid.

02
03 / 03Onderzoek

Kansen voor aios en anios

In het Deventer Ziekenhuis doen we veel wetenschappelijk onderzoek. Ons Bureau Wetenschap en Innovatie speelt een belangrijke rol in het mogelijk maken daarvan. En het waarborgt de kwaliteit.

03
image

Wonen en werken in Deventer

Deventer is een prachtige, oude Hanzestad aan de rivier de IJssel. Je kunt er fijn en betaalbaar wonen, werken en leven.

image
image

Solliciteren bij het Deventer Ziekenhuis

01

Oriënteren en kennismaken

Weet je nog niet wat je wilt na je master? Bij de opleidingen in de OOR N&O ben je in principe altijd hartelijk welkom om eens kennis te maken met de opleiding en de afdeling waar je misschien aan de slag wilt.

02

Solliciteren

De sollicitatieprocedure verschilt per opleiding. Sommige opleidingen werken met een landelijke sollicitatieronde, andere met een lokale of regionale. Je vindt die informatie bij de opleiding van je keuze.

03

Selectie

Ook de selectieprocedure verschilt per opleiding. Maar overal geldt: ervaring telt. Als je door een anios-plaats je hebt laten zien, is dat beslist een pre.

04

Aan de slag!

In de OOR N&O besteden we veel aandacht aan een goede introductie en heldere afspraken over wat aios en opleider van elkaar mogen verwachten. Zo zorgen we voor een goede start van je loopbaan.

Direct solliciteren

We willen onze patiënt persoonlijke aandacht en de beste zorg geven. Dus investeren we veel in goed werkgeverschap. We bieden je in het Deventer Ziekenhuis een fijne plek om te werken, waar je wordt gezien, waar je je kunt ontwikkelen en het verschil kan maken.

Maak kennis met het Deventer Ziekenhuis

Shape image

Heb je nog vragen?

Woutkan je alles vertellen over deze opleiding. Bel of mail gerust.

Deel deze opleiding